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結構化(huà)思維與表達技(jì)巧

課程價格:認證會(huì)員(yuán)可(kě)見(jiàn)

課程時(shí)長(cháng):2天,6H/天

上(shàng)課方式:公開(kāi)課

授課講師(shī): 程炤鋼

授課對(duì)象:職業(yè)人(rén)士,尤其是(shì)中高(gāo)層管理(lǐ)人(rén)員(yuán)

 分(fēn)享到(dào):  
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課程簡介
授課時(shí)間(jiān) 2天,6H/天
授課對(duì)象 職業(yè)人(rén)士,尤其是(shì)中高(gāo)層管理(lǐ)人(rén)員(yuán)
授課方式 講解+工(gōng)具+方法+訓練+點評
課程背景

金(jīn)字塔原理(lǐ)是(shì)邏輯思維的(de)理(lǐ)論,是(shì)結構化(huà)思維的(de)工(gōng)具。職業(yè)人(rén)士如(rú)何©運用(yòng)結構化(huà)思維解決複雜(zá)工(gōng)作(zuò)問(wèn)題?如(rú)何利用(yòng)邏輯體(tǐ)系進行(xíng)思考、表達和(hé)書(shū)寫?學習(x•í)和(hé)運用(yòng)金(jīn)字塔原理(lǐ),可(kě)以使職業(yè)人(rén)士增強個(gè)人(rén)思維能(néng)力,提高(gāo)管理('lǐ)技(jì)能(néng),提升工(gōng)作(zuò)效率,倍增工(gōng)作(zuò)成果。金(jīn)↑字塔原理(lǐ)是(shì)職業(yè)人(rén)士不(bù)可(kě)缺少(shǎo)的(de)一(yī)堂必修課。

課程目标

培訓價值:

1、提高(gāo)企業(yè)管理(lǐ)人(rén)員(yuán)的(de)思維深度和(hé)洞察力;
2、使企業(yè)管理(lǐ)人(rén)員(yuán)養成有(yǒu)效發現(xiàn)問(wèn)題、分(fēn)析問(wèn)題和(hé☆)處理(lǐ)問(wèn)題的(de)能(néng)力;
3、提高(gāo)企業(yè)內(nèi)部溝通(tōng)質量;

4、使企業(yè)管理(lǐ)人(rén)員(yuán)高(gāo)度職業(yè)化(huà),管理(lǐ)技(jì)能(néng)增強,工(gōng)作(zuò)成果倍增↕。

解決問(wèn)題:

1、 提高(gāo)職業(yè)人(rén)士的(de)結構化(huà)思維能(néng)力,改變随性式思維習(xí)慣;

2、 提高(gāo)提高(gāo)管理(lǐ)技(jì)能(néng),解決實際問(wèn)題,提升工(gōn≤g)作(zuò)效率,倍增工(gōng)作(zuò)成果。

學員(yuán)收獲:

1、思考:用(yòng)全腦(nǎo)思維,提高(gāo)結構化(huà)思維能(néng)力,思考全、準、快(kuài)。

2、溝通(tōng):準确高(gāo)效,重點突出,邏輯性強,條理(lǐ)清晰,言簡意赅,效果好(hǎo§)、效率高(gāo);

3、書(shū)面表達、公文(wén)寫作(zuò):歸類分(fēn)組、重點突出、主次分(fēn)明(míng),讓人(rén)©看(kàn)得(de)懂(dǒng)、願意看(kàn)、記得(de)住;

4、管理(lǐ)工(gōng)作(zuò):考慮全面,計(jì)劃嚴謹,把握主次輕重,工(gōng)作(zuò)有(yǒu)條不(bù)紊。

培訓方式:

1、案例教學;

2、技(jì)能(néng)實訓;

3、互動研討(tǎo)。

課程特色:

1、 結合學員(yuán)的(de)工(gōng)作(zuò)案例教學,重在效果;

2、 輕理(lǐ)論,重技(jì)能(néng),即學即用(yòng)

課程大(dà)綱

一(yī)、認識結構化(huà)思維

(一(yī))結構的(de)世界與認知(zhī)的(de)奧秘

1、結構的(de)世界

2、認知(zhī)的(de)奧秘

(二)金(jīn)字塔原理(lǐ)與結構化(huà)思維

1、金(jīn)字塔原理(lǐ)

(1)“先總後分(fēn)”的(de)立體(tǐ)化(huà)思考

(2)橫向和(hé)縱向思維結構

(3)四個(gè)基本特點:結論先行(xíng)、以上(shàng)統下(xià)、歸類分(fēn)組和(hé)邏輯遞進

(4)結論先行(xíng)的(de)表述方法

(5)結構化(huà)表達的(de)基本原則:自(zì)上(shàng)而下(xià),層次清晰,結構簡單,重點突出

(三)結構化(huà)思維的(de)作(zuò)用(yòng)

1、結構化(huà)思維的(de)作(zuò)用(yòng)

(1)表達過程的(de)常見(jiàn)問(wèn)題

(2)結構化(huà)思維解決兩大(dà)問(wèn)題

(3)結構化(huà)思維的(de)作(zuò)用(yòng)

2、對(duì)個(gè)人(rén)的(de)而言:

3、結構化(huà)思維對(duì)組織的(de)作(zuò)用(yòng)

二、結構化(huà)思維的(de)縱向結構

(一(yī))自(zì)上(shàng)而下(xià)——疑問(wèn)回答(dá)做(zuò)分(fēn)解

1、   設想問(wèn)題,從(cóng)對(duì)方角度出發

2、回答(dá)問(wèn)題,提前想好(hǎo)答(dá)案事(shì)半功倍:SW2H原則。

3、從(cóng)2WIH到(dào)1-2-3簡易結構思考力模型

(1)領導的(de)關注點/興趣點

(2)3個(gè)要(yào)點

(二)自(zì)下(xià)而上(shàng)——概括總結做(zuò)聚合

1、概括總結的(de)三個(gè)步驟:

(三)上(shàng)下(xià)結合——兩種方式不(bù)可(kě)分(fēn)

三、結構化(huà)思維的(de)橫向結構

(一(yī))兩種演繹方法:

1、标準式演繹

2、常見(jiàn)式演繹

(三)歸納的(de)3種子(zǐ)結構

1、時(shí)間(jiān)順序

2、結構順序

3、重要(yào)性順序:

(三)運用(yòng)MECE

1、結構性思維中的(de)黃(huáng)金(jīn)法則:MECE

2、掌握創建MECE的(de)簡便方法:2x2矩陣

3、可(kě)以運用(yòng)現(xiàn)有(yǒu)結構進行(xíng)思考分(fēn)析

四、設計(jì)序言——讓表達更吸引人(rén)  你(nǐ)會(huì)講故事(shì)嗎(ma)?

(一(yī))完善序言的(de)基本要(yào)素

(二)序言在金(jīn)字塔結構中的(de)位置

(三)根據需求選擇不(bù)同模式 趣味練習(xí):斷句

1、标準式

2、開(kāi)門(mén)見(jiàn)山(shān)式:A-S-C;

3、突出憂慮式:C-S-A;

4、突出信心式:Q-S-C-A

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